Stellenplan 2024 hier: Geplante Stellenneuschaffungen im Fachbereich 5 Feuerwehr

Im Rahmen des Stellenplans 2024 plant die Verwaltung die Neuschaffung von acht Stellen im Fachbereich 5 Feuerwehr. Mit der vorliegenden Sitzungsvorlage wird dem Feuerwehrausschuss ermöglicht, die geplanten personellen Veränderungen in seinem spezifischen Aufgabenbereich vorab zu beraten. Dieses Verfahren dient der Vertiefung der Informationen, die im Rahmen der zentralen Beratung im Ausschuss für Personal und Digitalisierung sowie im Rat vorgelegt werden.

Der Bedarf umfasst verschiedene Funktionsbereiche. Eine Stelle der Entgeltgruppe A 10 ist für die zentrale Dienstplanung und die Führung der Arbeitszeitkonten vorgesehen, was durch den personellen Zuwachs sowie veränderte Arbeitszeitmodelle und den Einsatz von tariflich Beschäftigten begründet wird. Für den Katastrophenschutz wird eine Stelle der Entgeltgruppe A 11 benötigt, um Einsatz- und Evakuierungspläne sowie Strategiepapiere aufgrund der Zunahme von Großschadensereignissen und der Gefährdung kritischer Infrastrukturen zu aktualisieren.

Im Einsatzdienst des Brandschutzes sind vier Stellen der Entgeltgruppe A 7 für Truppmänner und Truppfrauen vorgesehen, um einem erwarteten Anstieg des Personalausfallfaktors zu begegnen. Diese sowie die Stelle im Katastrophenschutz stehen unter dem Vorbehalt einer noch ausstehenden Stellungnahme des Brandschutzgutachters. Zudem werden zwei Stellen der Entgeltgruppe A 9 LG 1.2 benötigt: Eine Position dient der Bereitstellung von Lehrausbildern und der Deckung von Personalausfällen in den Wachabteilungen, während die zweite Stelle für die Praxisanleitung im Rettungsdienst vorgesehen ist. Letztere wird zu 100 Prozent durch den Kreis Wesel refinanziert.