Stellenplan 2023 - Ergänzung der Vorlage 17/846 vom 08.11.2022

Die Stadtverwaltung hat eine Ergänzung zum Stellenplan 2023 vorgelegt, die verschiedene Anpassungen im Bereich der Beamten und der tariflich Beschäftigten vorsieht. Die Vorlage 17/846 1. Ergänzung dient der Aktualisierung der bereits im November 2022 beschlossenen Planung.

Im Bereich der Beamten sind Neuschaffungen vorgesehen, unter anderem vier Stellen für Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter, deren Finanzierung zu 100 Prozent durch den Rettungsdienstbedarfsplan des Kreises Wesel gedeckt ist. Zudem werden Stellenanhebungen in den Bereichen Information und Kommunikationstechnik, Bauaufsicht sowie bei der Adoptionsvermittlungsstelle und dem Pflegekinderdienst vorgenommen. Eine Umwandlung einer Stelle im Bereich Versicherungsangelegenheiten erfolgt aufgrund einer bereits erfolgten Besetzung.

Für die Gruppe der tariflich Beschäftigten umfasst die Vorlage zahlreiche Neuschaffungen. Hierzu zählen unter anderem Stellen für die Inventarisierung von Schulen, die Jugendhilfeplanung sowie die Koordination von KIM aufgrund gesetzlicher Neuregelungen. Ebenso werden Stellen für die Verwaltung von Asylunterkünften und die Bearbeitung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz neu geschaffen, begründet durch steigende Fallzahlen. Bei den Stellen für den Netzwerkaufbau im Bereich Kinderschutz sowie für die Beratung junger Menschen mit Behinderung wurden die Eingruppierungen aufgrund der Anwendung des Tarifvertrags SuE korrigiert. Die Vorlage enthält zudem Regelungen zu Einsparungen, Anhebungen und Umwandlungen innerhalb der tariflichen Beschäftigten.